피드백의중요성1 부자들의 습관 - 팀 빌딩과 리더십 : 어떻게 효과적인 팀을 구성하고 이끄는지 부자가 되는 데는 돈을 관리하는 능력만큼이나 팀을 관리하고 이끄는 능력도 중요합니다. 성공적인 경영자, 창업자, 투자가 등 대다수의 부자들은 단순히 자신만의 능력에 의존하는 것이 아니라, 탁월한 팀을 구성하고 리더십을 발휘하여 그들의 재산을 늘려갔습니다. 부자들은 팀과 함께하는 초기 단계에서 명확한 목표 설정과 그 목표에 대한 공유를 중요하게 생각합니다. 목표를 설정할 때는 SMART 원칙(Specific, Measurable, Achievable, Relevant, Time-bound)을 따르며, 이를 팀원 모두가 이해하고 받아들일 수 있도록 만듭니다. 이러한 과정을 통해 팀원 각각이 자신의 역할을 명확히 인식하고, 그 역할을 통해 목표 달성에 기여할 수 있습니다. 효과적인 팀 빌딩에서는 팀원 각각의 .. 2023. 9. 9. 이전 1 다음
